谈团队中的治疗们-分工与配合

一 必须有成型的治疗团队

首先，一个成熟的团队，必须保证有充足的治疗者，当然大家都知道，治疗就是：牧师、小德、萨满。牧师无可替代的主力治疗，但是sm和d缺一不可，是必要的辅助条件。仇恨，是所以wow副本的基础，我认为，可能很片面。治疗，输出，tank在副本中，必须建立的平衡关系的纽带，就是仇恨，对boss的伤害是仇恨最原始的制造者，以及对伤害的控制构成了间接的仇恨关系，以上为老生常谈吧。治疗负责的是团队中队员血量的补充和debuff的解除。打个比方，3人的团队，1T2治疗，治疗甲手法出众，反映迅捷，治疗乙反之，最终，治疗甲的治疗量是治疗乙的2倍有余，那么T需要承担的仇恨控制任务就要高的多了，如果2个治疗的治疗量刚好保持持平，那么T的工作就要轻松多了。所以，提高一个团队的治疗团队的整体水平，既要保持水桶效应，不能有拖后腿的，同时，要有一个良好的配合，建议有治疗各个职业有职业导师的同时，选出一位副本熟悉，职业熟悉的治疗职业长，统一安排分工治疗任务。安排每个小组的治疗职业都应该深思熟虑，在相同治疗任务的情况下，安排2名回蓝效果明显的治疗配合比较安排一名回蓝效果明显+一名治疗效果明显的治疗这样的搭配，效果应该就要差一些。同时，队伍相对稳定的出勤是配合的保证，稳定的出勤才能带来稳定的配合，稳定的出勤才能带来整体水平的不断提高。出勤是保证，意识是关键，人品是基础，装备是辅助。

二 治疗团队必须有良好的分工和配合

成熟的治疗团队，应该有成熟的治疗配合，在相同总蓝量的前提下，能够提供最大量的治疗，同时，团队内所有治疗的治疗量保持不大的差距。理论上来讲，在一定的装备基础下，现阶段很多fbboss down之后，每个治疗可以保证3/4的蓝量，这个团队应该是一个让人满意放心的治疗团队，在开荒新的boss的时候，rl所需要做的只是调整治疗的分工。

1 分工，可以以队伍分，可以以职业分，不同的boss应该有不同的打法和分工。分工，既可以提高治疗的蓝利用率，同时，可以查找团队中，治疗的手法和团队的整体平衡问题。T和治疗T的小队是团队成功进行raid的基础。譬如说，以小队治疗来刷T血，3队治疗mt，4队治疗2t，此时分工可以说比较明确了，但是仍要分工队伍内每个治疗的职责，3队2个ms，谁负责mt套盾，主ms如果出现卡机，副ms应该在第一时间辅助套盾等，同时，在boss瞬伤法术导致T掉血过量，谁负责在第一时间内保证此治疗量。是不是每个治疗都可以把每个治疗法术做成宏，至少可以做成队伍说话的宏，告知我正在治疗which T，施法时间，治疗量，每个治疗队伍的sm和d构成的辅助治疗，可以承担T的瞬间调血的补血任务，ms以4级治疗术加以补充，同时，在每时每刻，保证有1个治疗坐地回蓝，这是应该追求的治疗配合。同时，并不是每个小队的治疗职业治疗压力相同，譬如猎人组的治疗，应该提前做好某个治疗压力组大的治疗的替补，既可以保证团队人员的存在率，又可以保证治疗的持续性。有些工作，在raid开始之间，可以提前做好安排。其实，这些分工和安排RL每次都要提的，但是感觉还是强调不够，导致过量治疗太大，蓝得利用率太低，当然，也跟6区的大卡有关，借此bs下9c。

2 配合，可以实现比较完美的治疗链，提高团队的整体战斗水平。举例，2个ms，装备相似的情况，能否在down 掉boss之后保持相同的蓝保有量。需要2个人的良好配合，譬如，msA 负责套盾，恢复，msB负责补血，一段时间之后，A蓝量大约B蓝量，A是否可以通过事先做好的宏的喊话或密语方式告知B，职能调换，当然这需要2人的良好配合，保证无缝链接。

良好的治疗职业的分工和配合，构成了团队的良好的治疗团体，同时会大幅度提高团队的raid水平，以上均属鄙人痴谈。

6区 血羽 轩辕